Con motivo del Día Europeo por la Igualdad Salarial entre Mujeres y Hombres, se pone en el escaparate uno los temas que se creían superados al momento de hablar sobre equidad de género: la relación entre lo que ganan los hombres y lo que ganan las mujeres por el mismo puesto de trabajo.
La brecha salarial entre hombres y mujeres en la Unión Europea es de un 17,4%. Su oscilación es notable: en Italia, los hombres ganan 4,4% más que las mujeres, y en Estonia las mujeres reciben salarios un 30% inferiores a los de los hombres. En general, una mujer debería trabajar, en el mismo puesto de trabajo que un hombre, mes y medio más al año para recibir el mismo pago que sus compañeros masculinos.
Las mujeres europeas reciben el 78% de las ganancias que los hombres europeos reciben por el mismo trabajo.
Aunque las legislaciones vigentes ya consideran a la retribución igualitaria, sin duda aún hay mucho trabajo por hacer.
Fuente | La Rioja
